中山市建斌职业技术学校就业指导做得好不好？

中山市建斌职业技术学校在就业指导方面的表现整体较为良好，以下是综合各方面信息的分析：

1. 就业率与校企合作

学校近年公布的就业率保持在较高水平（约95%以上），部分专业如机电技术应用、电子商务等因贴合当地产业需求，就业情况较好。

与中山本地及周边企业（如制造业、服务业等）建立了稳定的校企合作关系，定期组织校园招聘会和企业实习，帮助学生积累实践经验。

2. 就业指导措施

课程与培训：开设职业规划课程，提供简历制作、面试技巧等培训，部分学生反馈实用性强。

个性化服务：针对不同专业开展专场招聘会，对困难学生（如家庭经济困难、技能薄弱）有重点帮扶。

升学与就业并重：近年加强了对“3+证书”高考、高职院校对接的宣传，支持学生多元化发展。

3. 学生与家长反馈

正面评价：多数认可学校推荐就业的渠道，尤其是技术类专业对口率较高；校企合作单位提供实习机会较多。

改进建议：少数学生认为就业指导的深度（如职业长期规划、职场适应能力培养）可进一步加强；部分非热门专业（如文秘类）的就业资源相对较少。

4. 区域优势

中山市制造业发达，学校依托本地产业（如五金、家电、灯饰等）优势，为工科类专业学生创造了较多就业机会。

总结

建斌职业技术学校的就业指导工作整体扎实，尤其在本地企业资源对接和实习安排上表现突出，符合中职院校以就业为导向的定位。若希望在职业规划深度或省外就业渠道上提升，可主动与班主任或就业办沟通，寻求更多资源。对于倾向升学的学生，学校也提供了相应支持。

建议：在校期间多参与实习、考取相关职业技能证书，并关注学校合作的优质企业招聘信息，能更有效提升就业竞争力。