清远市工商技工学校（通常指清远市工商高级技工学校）是广东省重点技工院校之一，其师资力量在同类学校中处于中等偏上水平，具有以下特点：

1. 师资结构

专任教师数量：学校拥有一支规模适中的专职教师队伍，多数教师具备本科及以上学历，部分专业（如机电、汽车维修、电子商务等）的教师拥有高级技师或技师职业资格。

双师型教师：作为技工院校，学校注重“双师型”教师培养（兼具理论教学与实践技能），尤其在智能制造、现代服务等专业领域，教师多具备企业工作经验或行业认证。

外聘行业专家：部分课程会聘请企业技术骨干或行业专家兼职授课，增强教学的实践性。

2. 教学能力与成果

技能竞赛：教师团队曾指导学生参加省级、国家级职业技能竞赛（如数控加工、电子商务等），并取得一定成绩，反映师资的专业水平。

教研成果：部分教师参与省级课题研究或教材编写，但科研实力相比高职院校稍弱，更侧重技能应用。

3. 师资短板

部分专业师资不均衡：热门专业（如幼教、计算机）师资较强，但新兴专业或小众专业可能依赖外聘教师。

流动性问题：技工学校教师流动性相对较高，可能影响教学连续性。

4. 学校支持

教师培训：学校定期组织教师参加企业实践、技能提升培训或德国“双元制”等国际交流项目。

校企合作：与珠三角企业合作密切，教师能接触前沿技术，反哺教学。

建议

实地考察：访问学校官网或联系招生办，获取最新师资名单及专业背景。

关注专业：不同专业师资差异较大，建议重点了解目标专业的教师配置（如是否有省级技术能手、专业带头人等）。

学生反馈：通过校友或在校生了解教师教学态度、实操指导能力等细节。

如需更具体信息（如师生比、教师获奖情况等），建议直接咨询学校或查阅《清远市技工教育质量年报》等官方报告。