2025年广东中职城市轨道交通控制专业毕业生的收入情况预计呈以下趋势：

1. 起薪水平

基础岗位（如设备操作员、维护技术员）：4000-6000元/月。一线城市（如广州、深圳）因生活成本和行业需求较高，起薪可能接近6000元。

技术岗位（如信号调试、自动化系统维护）：可达5000-7000元/月，特别在具备相关证书或技能的情况下。

2. 薪资增长空间

经验积累：3-5年后，技术熟练人员的薪资可提升至8000-12000元/月，部分核心岗位或管理岗可能更高。

技能与证书：持有如“轨道交通信号工”“电工证”等证书的技术人员，薪资增幅可达30%以上。

3. 行业与地域差异

核心城市：广州、深圳等地因地铁、城际铁路网络密集，岗位需求大，企业（如广州地铁、深圳地铁）提供更优厚的薪资及福利（如住房补贴、绩效奖金）。

新兴城市：佛山、东莞等地的轨道交通扩展项目可能带来更多就业机会，薪资略低于一线城市，但生活成本较低。

4. 政策与行业发展

政策支持：广东省“十四五”规划强调轨道交通建设，推动大湾区“一小时交通圈”，行业人才需求持续增长。

技术进步：自动化与智能化设备的普及可能催生新型技术岗位（如智能运维工程师），薪资水平高于传统岗位。

5. 挑战与建议

技能升级：建议考取行业认证或通过继续教育提升竞争力。

行业适应能力：关注自动化趋势，学习数字化运维技能以应对技术迭代。

总结：2025年该专业中职生在广东的就业前景乐观，薪资水平与技能和经验挂钩，核心城市及技术岗位收入更具潜力。长期来看，行业需求稳定，但需持续提升技术能力以保持竞争力。